Etik ve Uyum Yöneticileri Platformu – İç soruşturmalar Çalışma Grubu Çalıştayı

17 Kasım 2016 tarihinde, Cerebra Muhasebe Denetim Danışmanlık Yönetici Ortağı Fikret Sebilcioğlu (CFE, SMMM) eşliğinde ve Franklin Covey Genel Müdürü Selda Bağlan moderatörlüğünde İç Soruşturmalar Çalışma Grubu Çalıştayı’nı gerçekleştirdik. 2 oturumdan oluşan Çalıştayın ilk oturumunda aynı meslek grupları bir araya gelerek iç soruşturmalar konusunda karşılaştıkları sorunları ve neler hissettiklerini tartıştılar. İkinci Oturumda ise farklı meslek…

Etik ve Uyum Yöneticileri Platformu Hidiv Buluşmaları “Bir Suistimalcinin Profili”

Etik ve Uyum Yöneticileri Platformu Hidiv Buluşmasını 25 Ekim 2016 tarihinde KPMG Risk Yönetimi Danışmanlığı’ndan, Suistimal Önleme ve İnceleme Lideri ve Şirket Ortağı İdil Gürdil ve Bölüm Başkanı ve Şirket Ortağı Hakan Aytekin’in “Bir Suistimalci’nin Profili” sunumuyla gerçekleştirildi.  2013 yılı Mart ayı ile 2015 yılı Ağustos ayları arasında gerçekleştirilen suistimal incelemelerinden edinilen bilgilerle hazırlanan “Bir…

Etik ve Uyum Yöneticileri Platformu – “İç Soruşturmalar”

Etik ve Uyum Yöneticileri Platformu Salt Buluşmaları kapsamında 8 Eylül 2016 tarihinde “İç Soruşturmalar” konusunu Cerebra Muhasebe Denetim Danışmanlık Yönetici Ortağı Fikret Sebilcioğlu, CFE, SMMM eşliğinde tartıştık. İç soruşturma standartları nelerdir? Şirketlerde iç soruşturma süreci ne zaman başlamalı? Şirketlerde iç soruşturma teknikleri nelerdir ve kimler tarafından yapılmalı? konularının ele alındığı sohbetimizi gerçekleştirdik. Katılımcılarımıza bir kez daha teşekkür ederiz! Fikret…

Etik ve Uyum Yöneticileri Platformu – “Şirket İçi Suistimaller ve Önleme Teknikleri”

Etik ve Uyum Yöneticileri Platformu Hidiv Buluşmaları kapsamında 31 Mayıs 2016 tarihinde “Şirket İçi Suistimaller ve Önleme Teknikleri” konusunu Cerebra Muhasebe Denetim Danışmanlık Yönetici Ortağı Fikret Sebilcioğlu, CFE, SMMM eşliğinde tartıştık. Şirketlerde en sık karşılaşılan suistimal ve yolsuzluk yöntemleri nelerdir? Şirketlerde suistimal ve hileler nasıl belirlenir? Şirket içi suistimali ve yolsuzluğu önleme teknikleri nelerdir? konularının ele alındığı sohbetimizi gerçekleştirdik. Katılımcılarımıza…

Etik ve Uyum Yöneticileri Platformu “Güven, İtibar ve İletişim”

Etik ve Uyum Yöneticileri Platformu Salt Galata Buluşmaları kapsamında 15 Mart 2016 tarihinde “Güven, İtibar ve İletişim” konusunu Türk Pirelli ve Anadolu Efes şirketlerinin Pazarlama Departmanında görev alan ve çalışmalarına iletişim ve sürdürülebilirlik konularını da ekleyen İlgün Danışmanlık’ın kurucusu Mustafa İlgün eşliğinde tartıştık. Güven konusunun günlük yaşamımız ve iş hayatımızdaki yeri nedir? Piyasa koşullarında ve şirketlerin iş yapış…

Etik ve Uyum Yöneticileri Platformu Salt Galata Buluşmaları “İhale Süreçlerim Uyumlu mu? Nereden Başlamalıyım?”

Etik ve Uyum Yöneticileri Platformu Salt Galata Buluşmaları kapsamında 15 Aralık 2015 tarihinde “İhale Süreçlerim Uyumlu mu? Nereden Başlamalıyım?” konusunu TEİD Kurumsal Üyelerinden ACTECON’un Kurucu Ortağı ve TEİD Yönetim Kurulu Üyesi Dr. M.Fevzi Toksoy eşliğinde tartıştık. Kamu ve özel sektör ihalelerinde karşımıza çıkabilecek olası senaryoların tartışıldığı sunumda; Özel sektör ve kamu ihalelerinde dikkat edilmesi gereken…

Etik ve Uyum Yöneticileri Platformu Hidiv Buluşmaları l Güven: Ekonomideki Anahtar Etken

]Etik ve Uyum Yöneticileri Platformu Hidiv Buluşmaları: Güven: Ekonomideki Anahtar Etken TEİD Etik ve Uyum Yöneticileri Platformu, Hidiv Buluşmaların da bir aradaydı. “Güven Ekonomisinin pratikteki etkisi, birçok ilişki ve etkileşimde – farkına bile varamadan – dosdoğru kazancımızdan ödediğimiz gizli bir düşük güven vergisidir.” Stephen M. R. Covey Günümüz ekonomisinde gereksiz tekrarlar, bürokrasi, sahtecilik ve hızlı…